2021년 하반기 한국농어촌공사 필기 커트라인 / 지역별 직무별 확인하세요 !

안녕하세요. 쑤디입니다.

한국농어촌공사 채용 관련 소식 가져왔습니다.

 

우선 채용조건을 살펴보시면 수습기간과 근무지에 의미를 두시고 보셔야 합니다. 수습기간이 12개월 이내이고 사정에 따라 기간 단축이 가능합니다. 수습기간 중 보수는 기준급의 80% 수준이고 19~20년 신입사원 수습기간은 6개월로 약간의 차이점이 있다는 점을 아셔야 합니다. 근무지의 경우 가장 중요한 부분인데 전국 전형의 경우에는 연고지 및 부서별 인력수급현황을 고려하여 배치하지만 지역전형의 경우에는 해당 지역 5년간의 의무 근무를 하셔야 이후 근무지 이동이 가능합니다.

 

5급의 경우 전국 전형과 지역전형으로 크게 분류하여 채용을 진행하고 전국 전형에서는 주로 직렬별로 인원이 상이하여 해당하는 직렬을 잘 확인하시고 지원하셔야 합니다. 토목/건축 직렬에서 많은 인원을 채용하는 것을 확인하실 수 있고, 행정직렬은 경상 직렬이 제일 많은 인원을 채용합니다. 지역전형에서는 전남권역이 33명으로 가장 많은 인원을 채용하고 제주권역이 1명으로 제일 적은 인원을 채용하는 것을 확인하실 수 있습니다. 

 

6급 채용의 경우에는 총 80명을 채용하고 지역전형으로는 66명의 채용을 진행합니다. 토목 일반이 단일 직렬로는 가장 많은 인원을 채용하고 지역전형에서는 전남권역이 21명으로 가장 많은 인원을 채용합니다. 강원권역은 2명으로 다른 지역들과 비교해 가장 적은 인원을 채용하였고 전반적으로 수도권 지역보다는 지방으로 더 많은 인원을 채용하는 것을 확인하실 수 있습니다. 

 

채용절차를 살펴보시면 5급/6급 각각 어느 것을 중점적으로 고려하고 전형들이 진행되는지 아실 수 있습니다. 5급과 6급의 경우 우선 서류전형에서 큰 차이가 있는데 5급의 경우가 요구하는 자격증이나 영어 어학성적이 더 높은 편입니다. 서류전형에서 일단 보유할 수 있는 자격증이나 가산점을 통해 높은 점수를 취득하셔야 필기전형 응시가 가능합니다. 공고로 제시된 채용인원의 20 배수의 인원 정도를 서류전형에서 합격시키며 이후 필기전형을 진행합니다. 5/6급 구분 없이 필기전형에서는 직무수행능력 평가/직업기초능력 평가/인성검사 모든 항목을 다루고 이후 면접전형과 신원조회 등의 과정을 거치면 최종 합격자로 선발되게 됩니다.

 

 

필기전형에서 각 진형별 급수별로 다루는 출제범위를 살펴보면 위와 같습니다. 직무수행능력이 200점으로 가장 높은 점수를 차지하며 직업기초능력은 100점을 차지합니다. 인성검사의 경우에는 적합 / 부적합으로 평가되며 이 부분도 상당히 중요하기 때문에 일관성 있게 답변하시는 것이 좋습니다. 직무수행능력은 총 40문항으로 기술직의 경우에는 기사 필기시험과 성격이 유사한 문제들이 많이 출제되고 이외에 경상이나 법정의 경우에는 대학 졸업자 수준의 문제가 출제된다고 합니다. 5급과 6급이 난이도는 조금 차이가 있을 것으로 보이며 5급은 기사 수준 6급은 산업기사 자격시험의 수준이므로 이 점도 꼭 체크하시길 바랍니다. 또한 6급 전기와 환경의 경우에는 하단에 별도로 출제 범위를 따로 기입하고 있는데 이 부분도 놓칠 수 있으므로 잘 참고하시길 바랍니다.

 

 

급수별 / 지역별 / 직군별로 커트라인을 살펴보면 위와 같습니다. 우선 공란은 표본이 적어 정리에 어려움이 있어 공란인 점 양해 부탁드립니다. 같은 급수 내에 직급에 경우에는 그래도 대체로 비슷한 수준에 커트라인을 형성하고 있으므로 지원하시는 지역이 공란이라면 주변 지역과 비교해보시면서 어느 정도 추론은 가능합니다. 보통 전공에 의해 커트라인이 많이 좌지우지되는데 기술직에서는 건축 직군이 상대적으로 다른 기술직렬과 비교하여 상대적으로 높은 커트라인을 형성하는 것을 확인하실 수 있습니다. 6급에서는 전기나 기계가 환경에 비해 높은 커트라인을 형성하는 것을 확인하실 수 있는데 이 또한 전공 부분에서의 문제 출제 난이도에 많이 영향을 받은 것으로 보입니다. 경상과 법정의 직군 사이에서도 비교를 해본다면 경상 직군이 법정보다는 상대적으로 15~20점 정도 높은 점수를 형성하는 것을 확인하실 수 있습니다. 직군마다 채용인원이 많지 않은 곳은 변수가 있을 수 있으므로 이 점도 지원하시는 데 있어서 꼭 유념하셔야 하는 점입니다.

 

 

한국농어촌공사의 경우 매년 상반기 / 하반기 채용을 진행하고 있고 이제 하반기 채용이 마무리가 되어가는 시점이므로 내년 상반기를 준비하시는 분들은 위의 전공과목들과 서류전형에서 가산점을 요구하는 항목들을 꼭 확인하시고 미리미리 준비하시길 바랍니다. 아무래도 공기업 채용의 인원이 점점 줄어가는 실정이라 위와는 조금 더 높은 수준의 커트라인을 요구하지 않을까 하는 조심스러운 예측을 해봅니다. 공기업 준비하시는 모든 분들 파이팅입니다. 열심히 하시는 분들께 좋은 성과 함께하길 바랄게요!!