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공기업104

2024년도 상반기 코레일 한국철도공사 채용 공고 / NCS 필기전형 & 지원시 중요한 점 ! 안녕하세요. 쑤디입니다. 2024년도 상반기 코레일 한국철도공사 채용 공고가 떠서 소식 가져왔습니다. 공개경쟁채용 인원은 817명입니다. 직렬별로 사무영업 / 운전 / 차량 / 토목 / 건축 / 전기통신 분야를 채용하며 지역별로는 수도권 / 강원권 / 충청권 / 호남권 / 대구경북권 / 부산경남권입니다. 사무영업은 일반과 수송으로 나뉘고 차량의 경우에도 기계 전기로 나뉩니다. 건축도 일반과 설비로 나뉘고 다른 직렬은 단일직렬입니다. 가장 많은 인원을 채용하는 부분은 사무영업 일반 파트입니다. 지역별로는 수도권이 252명으로 가장 많은 인원을 채용하고 강원권이 61명으로 가장 적은 인원을 채용합니다. 2024년 코레일 한국철도공사 채용에서 중요한 점들은 우선 인원이 많다는 점과 약간의 변동 사항이 있다는 .. 2024. 3. 22.
2023년도 하반기 국민건강보험공단 신규직원 채용공고 / 지역별 & 직렬별 확인하세요. 안녕하세요. 쑤디입니다. 2023년 하반기 국민건강보험공단 신규직원 채용 관련 소식입니다 채용인원은 총 366명입니다. 일반 286명 / 장애 30명 / 보훈 30명 / 강원인재 20명으로 총합 366명입니다. 가장 많은 인원인 일반을 자세히 살펴보시면 먼저 지역별로는 인천/경기가 76명으로 가장 많은 인원을 채용합니다. 직렬별로는 행정직이 가장 많으며 그다음으로는 요양직입니다. 직렬별 구분으로 행정직 6 급가와 6급 나가 구분되어 있으며 일반적으로 6 급가가 더 많은 인원을 채용합니다. 6 급가와 6급 나의 차이는 응시자격에서 차이가 있습니다. 대학졸업자의 경우에는 6 급가에 지원하여 많은 인원이 집중됩니다. 정규직 일반채용이며 3개월 동안 수습직원으로 임용하고 , 수습평가 결과에 따라 정규직으로 임용.. 2023. 11. 12.
2023년 한국수자원공사 하반기 정규직(행정/토목/전기/기계/전자통신/환경) 채용 / 서류 전형 및 최종 경쟁률 확인! 안녕하세요. 쑤디입니다. 한국수자원공사 하반기 채용 관련 소식 가져왔습니다. 우선 채용 분야는 직렬별로는 행정/토목/전기/기계/전자통신/환경 중 택 1이며 선발유역은 한강유역본부(강원, 경기, 인천, 충주, 단양) 금강유역본부(충남, 충북, 전북, 대전, 세종) 영섬유역본부(전남, 전북, 광주, 제주) 낙동강유역본부(경남, 경북, 부산, 대구, 울산) 크게 네 가지 유역입니다. 입사 지원 시 선택한 선발 유역은 입사 후 근무지 배치의 기준이 됩니다. 본인이 지원한 선발 유역에서 입사 후 10년 이상 연속 의무근무이며 4~5급 동안 유역 내 순환근무를 원칙으로 합니다. 단 3급으로 승진 시에는 의무근무에서 해제됩니다. 직제, 인력운영 상황 등 공사 여건 변경 시 변경된 기준에 따를 수 있으며 입사 후 근무.. 2023. 11. 11.
2023년 제2차 경기도 공공기관 통합채용 접수현황 및 경쟁률 공개 / 기관별, 직무별 확인하세요! 안녕하세요. 쑤디입니다. 최근에 경기도 공공기관 통합채용이 진행되어 관련소식 가져왔습니다. 총 24개 기관에서 채용이 진행되었으면 127명을 선발하게 되었습니다. 기관별 시험과목도 상이하고 신입&경력 채용도 다르기 때문에 상세하게 본인이 해당하는 직렬을 잘 선택하시고 지원하셔야 합니다. 전 기관 공통으로 인성검사를 시행하면 210문항 30분입니다. 인성검사에서는 일반적으로 너무 일괄적이지 않거나, 한 부분으로 편향된 지원자는 합격률이 상대적으로 낮은 것으로 알고 있습니다. 이번 통합채용에서는 총 5484명의 지원자가 몰려 43대 1의 경쟁률을 형성했습니다. 신입 & 경력 모두 포함한 수치이기 때문에 이 부분에 있어서는 기관별 확인이 필요합니다. 또한 경기 북부로 근무지가 이전하는 기관들이 있기 때문에 상.. 2023. 9. 14.
2022 공공기관 경영평가 결과 발표 ! 기관별 성과급 확인하세요 ! 안녕하세요. 쑤디입니다. 2022년 공공기관 경영평가 결과가 발표되었습니다. 금번 평가에서는 새 정부의 정책방향이 반영되어 중요한 지표가 될 수 있는 사항들이 다분했습니다. 효율성과 공공성간 균형 있는 평가에 중점을 두었는데 재무성과 지표의 비중을 확대해서 수자원공사와 해양환경공단 등이 재무실적이 많이 개선되어 이 부분 우수한 평가를 받았습니다. 반면, 당기순손실이 확대된 한전, 주택도시보증공사는 미흡(D) 등급을 받았으며, 재무상황이 악화된 에너지 공기업은 전반적으로 등급이 하락하였습니다. 추가적으로 사회적 책임을 소홀히 한 강원랜드, 철도공사 등도 미흡 이하(D, E)의 평가를 받았습니다. 반면 직무급 도입등으로 차질업이 추진한 공공기관은 높은 평가를 받았습니다. 평가 결과 우수(A) 이상인 기관은 .. 2023. 7. 3.
2023년 제1회 경기도 공공기관 통합채용 필기 커트라인 정리! / 기관별로 확인하세요. 안녕하세요. 쑤디입니다. 2023년 제1회 경기도 공공기관 통합채용 필기전형 커트라인 소식 가지고 왔습니다. 2023년 제1회 경기도 공공기관 통합채용에서는 총 24개 기관에서 139명에 채용이 진행되었습니다. 공개경쟁/경력경쟁 크게 두 분류로 채용 형태가 나뉘고 하위 카테고리로는 직급과 직무별로 분류가 되고 있습니다. 경기도 공공기관 각자의 역할이 분명하기 때문에 그에 따라 하는 일도 분명히 특징이 있는 것이 중요 사항입니다. 경력경쟁의 경우에는 신입 채용 지원을 하시는 분들이라면 해당하는 부분이 많이 없어 어려움이 많고 공개경쟁 부분으로 지원을 하셔야 합니다. 경력경쟁에서는 전문직 자격증을 소지하고 있는 지원자를 채용하거나 직무 또한 특수한 쪽으로 특화된 경우가 많아서 해당하는 경력이 있으신 분들은 .. 2023. 6. 4.
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