2021 한국가스공사 채용 관련 사항! 상반기 채용 정보 확인하세요!

안녕하세요. 쑤디입니다.

한국가스공사 채용이 다가오면서 관련 소식 전해드리도록 하겠습니다.

 

우선 채용인원의 경우 총 66명입니다. 일반직 사무 경영 부분에서 7명으로 비교적 많은 인원을 채용하고 기술직에서는 전산직이 9명으로 제일 많은 인원을 채용합니다. 전체적인 TO가 한자리 내외라 경쟁률 또한 높을 것으로 예상됩니다. 또한 서류전형 절차가 적합/부적합으로 진행되기 때문에 필기전형 경쟁률은 상당히 높은 자리 숫자를 형성할 것으로 보입니다.

 

 

공통 지원자격에는 특별한 제한이 없고, 기타 사항을 보면 알 수 있듯이 기술직군의 경우는 성별 무관하여 교대근무가 가능한 자여야 합니다. 입사지원서 작성 시 개인 인적사항(성명/생월일 등) 또는 어학정보 등 입력에 오기재에 따른 정보 불일치 시 불합격 처리가 되며 한국가스공사 인사규정 제5조의 결격사유에 해당하거나 공공기관에 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 합격 취소, 직권면직 또는 파면/해임된 후에 5년이 경과되지 않은 자에게 결격사항에 해당하므로 참고하시길 바랍니다.

 

추가적으로 영어점수 보유를 하셔야 지원이 가능합니다. 토익 750점 이상 수준의 유효 성적을 보유하셔야만 지원이 가능합니다. 유효 영어성적 점수표를 살펴보시면 토익 750점 이상 / 텝스 322점 이상 / 토플 85점 이상 / 오픽 IM2 이상 / 토익스피킹 130점 이상의 점수를 보유하시면 지원이 가능합니다. 사회형평[장애] 전형의 경우에는 토익 500점 이상 수준의 유효 영어성적 보유 시 지원이 가능합니다.

 

 

필기전형의 경우에는 NCS직업기초능력평가와 직무수행능력 평가를 진행합니다. 직무 별로 과목이 상이하고 과락기준 이 있는 점을 참고하셔야 합니다. 일반직 신입의 경우 NCS 직업기초능력 4할 미만 또는 직무수행능력 4할 미만 시 혹은 NCS직업기초능력 + 직무수행능력 합산 평균이 6할 미만 시에 과락이 됩니다. 점수가 높더라도 일정 영역에서 점수가 너무 낮으면 과락이 되니 참고하시길 바랍니다.

 

전공 평가에 해당하는 직무수행능력 평가의 범위는 위와 같습니다. NCS의 경우에는 의사소통/수리/문제 해결/자원관리/정보 등의 능력을 평가합니다. 다른 공기업과 크게 다른 점은 없을 것으로 예상해봅니다. 전공 출제범위를 살펴보면 아시겠지만 세세하게 다루는 과목들이 정말 많습니다. 타 공기업에 비해 객관적으로 전공 범위가 넓은 것은 사실입니다. 그만큼 한국가스공사의 경쟁력을 살펴볼 수 있다고 할 수 있을 것 같습니다.

 

 

 

 

면접전형에서는 직무PT면접과 직업기초 면접이 진행됩니다. 직무 PT면접에서는 직무 관련 제시된 주제 또는 상황에 대해 응시자 개인별 일정 시간 동안 워드프로세서 등을 활용해 발표를 진행하는 것인데요. 이 과정의 경우에는 스터디를 통해 준비하시는 것이 많은 도움이 되지 않을까 싶습니다. 직업기초 면접의 경우에는 공사 핵심가치나 인성검사와 자기소개서를 토대로 진행이 되므로 참고하시길 바랍니다.

 

한국가스공사의 경우에는 비록 수도권 근무를 하기에는 어려움이 있지만 높은 연봉과 안정성으로 선호도가 상당히 높은 공기업 중에 하나입니다. 준비하시는 분들은 앞으로 차근차근 모든 전형에 대해 준비하시어 좋은 성과 있으시길 바라겠습니다.