2021 서울교통공사 9호선 채용 필기 커트라인 모음! 직무별 체크 !

안녕하세요. 쑤디입니다.

서울교통공사 9호선 채용이 진행되었었는데요. 필기 커트라인 정보를 알아왔습니다.

 

우선 이번 상반기 채용에서 다음과 같은 인원을 채용했는데요.

 

총 53명의 인원 채용으로 큰 규모의 채용은 아니었습니다. 고객 안전이 37명으로 제일 많은 인원을 채용했고 토목/건축/보안요원이 1명으로 제일 적은 인원을 채용했습니다. 서류전형에서 적합/부적합으로 지원하신 분들이라면 모두 필기 응시가 가능했기 때문에 필기전형 경쟁률 또한 상당히 높았습니다.

 

 

NCS의 경우 총 10가지 영역 (의사소통능력/수리능력/문제해결능력/조직이해능력/정보능력/자원관리능력/기술능력/자기개발능력/대인관계능력/직업윤레)에서 출제되었습니다. 고객 안전 직종의 경우는 NCS만 80문항으로 다른 기술직과 보안요원 직종의 경우에는 NCS 40문항 직무수행능력 평가(전공)가 40문항으로 출제되었습니다.

 

 

 

커트라인을 확인해보시면 우선 NCS만 응시하게 된 고객안전 직종이 88.90의 커트라인을 형성했습니다. 응시인원을 살펴보면 결시율이 높은 것을 알 수 있습니다. 고객 안전의 경우에는 4573명이 응시해서 대략 100:1을 넘는 경쟁률을 형성했고 그에 따라 커트라인 상대적으로 높게 형성된 것을 보실 수 있습니다. 기술직의 경우에는 전공과목이 상이하여 커트라인이 다르게 형성된 것을 볼 수 있습니다. 통신전자의 경우가 113.70으로 상대적으로 높은 커트라인을 형성했고 경쟁률의 경우에는 대략 70:1의 실 경쟁률을 형성했습니다. 채용인원이 적어질수록 커트라인이 높아지는 것은 어쩔 수 없는 현상인 것 같습니다.

 

앞으로 다음주 30일부터 인성검사를 시작으로 면접이 진행됩니다. 필기전형에 합격하신 분들은 모두 파이팅하시길 바랍니다. 좋은 성과 있으시길 바라겠습니다.